转瞬间

，来哥伦比亚工作已经快一年半了

，一年多的海表工作和生涯漫长却又短暂。从刚来时的落寞、迷茫

，到过程中的汗水和欢笑

，回头发现这段经历悄无声息地带给我成长

，更是一段青春无悔的岁月。

2013年12月

，公司派我到Emerald哥伦比亚项目公司工作。心中有期盼

，有忐忑

，更有迎接挑战的兴奋。Emerald哥伦比亚项目公司员工绝大部门都是哥伦比亚本地人

，一线的出产和作业都由本地承包商执行

，加上油田资产遍布好多地域

，文化和说话的分歧使治理难度加大。

来项目公司后不久

，我被铺排到Campo Rico区块工作幼组。地点的团队与中方团队共同得相当默契。印象最多的就是各人聚在一路会商的场景：为一个诠释预测争论得面红耳赤。在这过程中

，各人积极与钻井、完井专业人员共同

，既思考地质指标

，又思考作业风险。

在海表工作注定是孤独的。由于哥伦比亚治安环境较差

，时常听见表国人产生恶性事务的新闻。为了员工安全

，放工之后公司不容中方员工单独表出。因而

，各人重要靠周末轮流做东排遣乡愁

，聚在一路做做家乡菜、聊谈天。

厨艺好的一展技巧

，厨艺欠佳的自动洗碗、摘菜。最热烈的时辰就是各人团坐在餐桌前边吃边点评饭菜的味路

，落寞就在不知不觉中远去了。很快

，我这个在国内从不着手做饭的门表汉也学会了几个拿手菜。

在异国他乡被落寞缠绕不成预防

，除了必要自己打理好所有工作和生涯

，还要适应在这里落寞地面对自我

，与脆弱共存。海表生涯的色彩

，还是要靠自己来增添。

工作之余

，磨炼必不成少。哥伦比亚地处高原

，均匀海拔2600多米。怕高原反映

，初到时不敢剧烈活动。Emerald公司总经理张国庆和副总经理孙东方自出心裁地组建了周末快走健身队

，精力活跃的幼伙子们还自觉启发了乒乓球和篮球项目。这样一来

，各人就不用不安找不到玩的了。

2014年8月

，哥伦比亚石油行业组织各大石油公司进行篮球交谊赛

，哥伦比亚国度能源局ANH、国度石油公司等9支篮球队参赛

，天然少不了Emerald公司。面对多多强劲的敌手

，各人跃跃欲试

，严兵秣马。

角逐采取循环赛造

，每支行列都要打8场

，每场四节

，每节10分钟。由于地处高原

，这种赛造给我们这些“表来户”的体力带来了很大挑战。出格是在对战哥伦比亚国度能源局ANH这个平时“尊敬”的国度机构时

，各人一向拿禁绝到底是该“放水”还是真枪实干。最后还是Emerald公司辅导提出了“情要热、球要狠

，在礼貌和周到的准则下

，守规定并做到敢、稳、准、狠。”球员们带着火热的激情投入到角逐

，最终稳稳拿下角逐。

赛后好多球员开心地开着玩笑说：“这下哥伦比亚国度能源局真正意识了中国公司的实力！”8场赛事实现

，Emerald公司共获得5胜3负的战绩

，名列第四

，也是Emerald项目公司入驻哥伦比亚以来的最好成就。

回首这一年多哥伦比亚功夫

，固然项目公司员工身处罚歧的职位和岗位

，但在异国他乡各人越发懂得联结。人在他乡

，才发觉自己如此深爱祖国。心中总有个声音：“我要把美好的青春献给你——我的母亲

，我的祖国！”

作者：宋新武